採用情報

Webデザイナー

会社のエントランス
会社のエントランスです。運営しているサービスロゴが並びます。

社内風景
オフィスフロア。全体が見渡せ、オープンな雰囲気です。

使用ソフトはAdobe CS6など。
使用ソフトはAdobe CS6など。

チラシなどの印刷物も作成しています。
チラシなどの印刷物も作成しています。

募集概要

部門から
読者に信頼されるWebデザインを
私たち朝日インタラクティブは、様々なWebメディアを運営する会社です。コンピュータ、テクノロジー、インターネット分野の最先端の情報を取り扱う「CNET Japan」や、国際情勢を取り扱う「CNN.co.jp」をはじめとした多くの読者を持つメディアを運営しています。
多くの読者から信頼されるメディアとして評価されるために、使いやすさ、読みやすさ、ブランド…、と案件ごとに考えなければいけないことは多くありますが、それぞれの要素が上手く噛み合ったときの手応えは格別です。
様々な最先端の情報が集まるオフィスで、読者視点でWebデザインのお仕事をしたいあなたをお待ちしています。
仕事内容
CNET JapanやZDNet Japan、CNN.co.jpなど自社媒体のデザイン・制作が主な業務となります。
通常のページ制作に加え、自社主催セミナーのチラシ・パンフレットなど印刷物の制作を行うこともあります。また、ソリューション事業として、外部企業のWeb媒体や印刷物のデザイン・制作を行うこともあり、幅広い業務内容となっています。
CNET Japan ZDNet Japan CNN.co.jp
雇用形態
契約社員(契約期間1年、延長あり) 試用期間3か月
採用人数
1名
応募資格
・Webサイト制作に関わる業務経験が3年以上ある方
◆必要なスキル
・Illustrator、Photoshop等を使ってWebデザインができる方
・HTML、CSS(HTML5、CSS3)コーディングができる方
◆こんな方は大歓迎
・スマートフォンサイト制作経験のある方
・サイト構築(デザイン、コーディングすべて)を行った経験のある方
・WordPressなどを代表としたCMS(コンテンツマネージメントシステム)を利用したWebサイト制作の経験がある方
・チラシ・パンフレットなどの印刷物制作経験のある方
・キャラクター、ロゴ等のデザイン制作経験がある方
・JavaScript/jQueryに関する知識がある方
・BootstrapやUIKitなどのCSSフレームワークを使った経験のある方
・UI設計、ワイヤーフレーム制作の経験がある方
・新しいコーディング技術や表現技法に常に情報収集したりアウトプットしている方
・コミュニケーションをとることが得意な方
・自主的に行動ができ、率先して業務を遂行できる方
勤務条件
1日実働7.5時間1時間休憩を基本とする
週休2日制
待遇
本社規程による
通勤手当実費別途支給(月5万円まで)
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用・労災保険)
関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)加入
選考方法
1次審査:書類選考、2次審査:面接
応募書類
希望職種/氏名/住所/履歴書/職務経歴/資格/志望理由/自己PR/オンラインのポートフォリオがある方はURLをWord(.doc形式)、PDFなどのファイルにパスワードをかけて保存し、メールに添付して あてにご応募ください。
暗号化に使用したパスワードは書類とは別メールでお送りください。

個人情報管理について

弊社は、弊社の採用活動に際して、貴殿の応募により貴殿に関する情報をご提供いただくこととなりますが、そのお預かりした個人に関する情報の取り扱いについて、次のように管理し、保護に努めてまいります。

朝日インタラクティブ株式会社
個人情報管理責任者
経営管理部 マネージャー
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-29-1 住友不動産一ツ橋ビル2F

1.個人情報とは
個人情報とは、個人に関する情報であって、氏名、生年月日、住所、電話番号、FAX番号、電子メールアドレス、画像などによって個人を識別できる情報のことをいいます。
2.貴殿から取得した個人情報の利用目的
貴殿からお預かりしました個人情報は、採用選考、及びお問い合わせの回答のために利用します。
3.採用選考や企業説明会で取得する貴殿の個人情報について
貴殿からの応募及びその採用選考のために、貴殿の氏名、生年月日、住所、電話番号、FAX番号、電子メールアドレス、学校名、在籍部科、学歴、職歴、家族氏名、保証人、卒業・成績証明、健康診断書などの情報提供をお願いしております。その情報提供をお願いする項目の中で、住所、電話番号などご連絡先に記入漏れなどの不備があった場合には、選考結果の通知、お問い合わせに対する回答などができないこともありますので、ご了承下さい。
4.貴殿から取得した個人情報の第三者への委託・提供
貴殿からお預かりしました個人情報は、第三者へ委託・提供したり、外部へ預託することはありません。
5.貴殿から取得した貴殿の個人情報の利用目的通知・開示・訂正・追加・削除、利用/提供の拒否権
貴殿から取得した個人情報について、貴殿から利用目的通知・開示・訂正・追加・削除、利用/提供の拒否権に関して要求を受けた場合は、合理的期間内でこれに応じます。その際は、下記に示す問合せ先にご連絡ください。なお、本手続きにあたり、貴殿がご本人であることを確認させていただくことがございます。
6.個人情報ご提供の任意性
貴殿にとりまして、弊社への個人情報の提供は任意でございますが、ご提供いただけませんと、採用選考自体が成立しなくなりますので、そのことをご了解ください。
7.貴殿から取得した個人情報の取り扱いについて
貴殿から取得した個人情報について、社内での取り扱い者を限定し、厳重な取り扱いに努めます。また、採用選考の結果、採用となり、ご入社となった場合は、ご提供頂いた貴殿の個人情報は、弊社人事情報として登録させていただきますので、ご了承下さい。一方、ご入社に至らなかった場合には、個人情報の原紙は弊社で再利用不可能な状態で廃棄いたします。
8.個人情報の提供について、同意の確認
上記同意いただいた上で、採用窓口宛に応募書類を送付ください。

この件についてご意見、ご質問がございましたら、下記弊社担当窓口までお問い合わせ下さい。

<個人情報保護に関する連絡先>
朝日インタラクティブ株式会社 採用担当
e-mail:

page top